自從二次世界大戰之後，日本就有嚴重的超時工作文化，因此造成了上千人過勞死的事件，去年也有一份白皮書內容提到，有五分之一的日本人每週的工作時間平均為49小時或者更長，其中30到40歲是過勞死人數最多的年齡層，他們通常死於心臟衰竭、過度疲勞、中風、甚至自殺等等，為了減少這樣的情況發生，日本有個公司計畫要推出一種名為「Auld Lang Syne」的噪音飛行機器，讓企業用來提醒員工是時候該下班了😌
這個「Auld Lang Syne」飛行機器系統是由一間維護辦公室安全與整潔的公司「Taisei」以及通信巨頭「NTT」所研發的，它會飛行在安排好的軌道上，因此不會在辦公室裡亂竄，並且可以一邊巡視一邊紀錄有哪些員工還在辦公室裡、沒有在制定的時間下班~而且「Auld Lang Syne」其實已經在日本百貨公司內作為提醒顧客閉館時間的工具，未來預計在2018年的四月，「Taisei」公司將會提供給各個公司行號試用，費用約為一個月美金450元~
不過當然也有許多專家認為這是治標不治本，沒辦法解決最根本的問題，因為員工還是會將沒做完的工作帶回家裡繼續完成~因此真正最有效的方法應該是減少工作量、除去浪費時間的任務、或是雇用更多員工，這樣才能改善這個令人詬病的工作文化~亭伊個人是覺得這項計畫也許多少能鼓勵員工在時間內完成工作，不過要完全改善這個超時問題確實有一定的難度，畢竟工作沒做完的責任還是要自己擔，不能說是因為機器人害你時間不夠用所以做不完，因此大概還是會有很多回家後仍要繼續工作的人😅
(新聞來源:The Verge)
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